Erfolgreicher Abschluss für die Beschäftigten der österreichischen Glasindustrie 2013!
- Mindestgehälter steigen um 3,1%!
- Ist - Gehälter steigen um bis zu 3%!
Am 24. Mai 2013 konnte nach dreitägigen Verhandlungen in den Räumlichkeiten des Fachverbandes Glas in der WKO in Wien ein erfolgreicher Abschluss für die ArbeiterInnen und Angestellten erzielt werden, welcher wie folgt lautet:
Entgeltlicher Bereich:
Angestellte:
- Erhöhung der kollektivvertraglichen Mindestgehälter und Lehrlingsentschädigungen um 3,1%
- Erhöhung der Ist – Gehälter in folgernder Staffelung:
- VWG I – III: 3,0%
- VWG IV –Iva: 2,8%
- VWG V – VI: 2,6%
- Meister I: 3,0 %
- Meister II-III: 2,8 %
- Erhöhung der kollektivvertraglichen Zulagen um 3,1%
- Erhöhung der innerbetrieblichen Zulagen um 2,85%
- Erhöhung der Reisediätensätze um 2,6% (unterster Satz)
Rahmenrechtlicher Teil:
- Umwandlungsmöglichkeit des zweiten und dritten Jubiläumsgeldes in Zeitguthaben durch kollektivvertragliche Ermächtigung einer Betriebsvereinbarung
- Aufnahme der eingetragenen Partnerschaften in den Bereich der Dienstverhinderungen für Angestellte
- Erhöhung der Anrechnung der Karenzzeiten auf Vorrückungen auf 16 Monate
Die Laufzeit beträgt 12 Monate. Laufzeitbeginn ist der 1. Juni 2013
Durch die Staffelung bei den Angestellten ist es gelungen, den BezieherInnen kleiner Einkommen einen höheren Einkommenszuwachs zukommen zu lassen.
Wir sind davon überzeugt, dass er beim Werben neuer Mitglieder für unseres Gewerkschaft unterstützen kann!
Den Abschluss für die ArbeiterInnen, der in unserer Verhandlungsgemeinschaft erzielt wurde und einen detaillierten Bericht zum Verlauf der Verhandlungen könnt ihr aus der KV - Info im Anhang entnehmen.
Das Einschubblatt für die Plakate im Betrieb findet ihr ebenfalls im Anhang!