Abschluss Kollektivvertragsverhandlungen - Sozialversicherungen
Gewerkschaft GPA / Gewerkschaft vida
- Die Löhne und Gehälter steigen um 3,1 Prozent. Für die Verwaltungsberufe und ArbeiterInnen konnten wir einige rahmenrechtliche Verbesserungen durchsetzen, die wir mit 0,3 % bewerten können, ergibt eine durchschnittliche Wertigkeit von 3,4 %. Für Gesundheitsberufe, Psychologen, Zahntechniker und ÄrztInnen kommt zusätzlich eine Erhöhung um 20 Euro hinzu. Das entspricht dann einer Gehaltserhöhung um insgesamt bis zu 3,9 Prozent.
- Die Nachtdienstzulage gemäß § 44a DO.C wird von 30 Prozent auf 40 Prozent erhöht.
- In den Akutspitälern und Unfallkrankenhäusern soll die Arbeitszeit auf das Niveau der öffentlichen Spitäler verkürzt werden. Anfang nächsten Jahres wird erhoben, wie lange die Arbeitszeiten in den öffentlichen Krankenhäusern sind, bis Ende des Jahres sollen die Arbeitszeiten in den SV-Spitälern entsprechend umgestellt werden. Das ist ein wichtiger erster Schritt in Richtung Arbeitszeitverkürzung. Es wurde außerdem vereinbart, dass für alle eigenen Einrichtungen der Sozialversicherung die Arbeitsbedingungen thematisiert und verbessert werden.
- Mitarbeiter*innen der Verwaltungsdienststellen, die durch die Auswirkungen der Covid-19-Krise einer besonderen Arbeitsbelastung ausgesetzt waren, kann eine Prämie gewährt werden.
Geltungbeginn: 1.1.2022